Pengaruh Work Family Conflict dan Beban Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Wanita di Usaha Kecil dan Menengah Desa Bringin Kecamatan Juwana Kabupaten Pati

Ratih, Hesti Pengaruh Work Family Conflict dan Beban Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Wanita di Usaha Kecil dan Menengah Desa Bringin Kecamatan Juwana Kabupaten Pati. E-Proseding Seminar Nasional Manajemen dan Akuntansi.

Text 28-Article Text-55-1-10-20210720.pdf Download (333kB)

Abstract

PenelitianinibertujuanuntukmengetahuipengaruhworkfamilyconflictdanbebankerjaterhadapkinerjakaryawanwanitadiUsahaKecildanMenengahDesaBringinKecamatanJuwanaKabupatenPati.PenelitianinidilakukanterhadapkaryawanwanitayangsudahmenikahdiDesaBringin.Populasidaripenelitianiniyaitu99karyawanwanitayangbekerjadiUsahaKecildanMenengah(UKM)didesaBringin.Sampeldaripenelitianiniyaitu99respondendiambildarikeseluruhanpopulasidenganmenggunakansampelsensus.DalammelakukanpengumpulandatapenelitianinimenggunakanskalaLikertdengan11indikator.Teknikanalisisdatayangdigunakanyaituanalisisdeskriptif,analisisregresilinearberganda.HasilanalisismenyatakanbahwaworkfamilyconflictberpengaruhterhadapkinerjakaryawanwanitadiUKMDesaBringinKecamatanJuwanaKabupatenPatidengannilaisebesar-3,530dannilaisignifikasinya0,001.BebankerjaberpengaruhterhadapkinerjakaryawanwanitadiUKMDesaBringinKecamatanJuwanaKabupatenPatidengannilaisebesar-5,186dannilaisignifikasinya0,000.WorkfamilyconflictdanbebankerjaberpengaruhsecarasimultanterhadapkinerjakaryawanwanitadiUKMDesaBringinKecamatanJuwanaKabupatenPatidibuktikandengannilaiAdjustedRSquare0,396.Karyawanwanitayangsudahmenikahdiharapkanmampumenyeimbangkanperankeluargadanperapekerjaandanberanimengungkapkanpendapatsertakeluhanuntuktidakmemaksakandiridalammenyelesaikanpekerjaan.Halinibertujuanuntukmengurangikinerjakaryawanyangmenurun

Item Type:	Article
Subjects:	H Social Sciences > H Social Sciences (General)
Divisions:	Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen
Depositing User:	dosen upgris semarang
Date Deposited:	18 Aug 2024 16:44
Last Modified:	18 Aug 2024 16:44
URI:	http://eprints.upgris.ac.id/id/eprint/3496

Actions (login required)

View Item